Ein ca. 30jähriger beruflicher Lebensweg führte mich über fünf Unternehmensebenen bis zum Vorstand und Mitglied in verschiedenen Aufsichtsräten. Große Personalverantwortung von bis zu 1.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sowie die Gesamtverantwortung in den Unternehmensbereichen Personal, Marketing und Vertrieb haben mich unternehmerisch und menschlich entwickelt und geprägt.
Rückblickend aus Sicht eines Beraters, Trainers und Coaches weiß ich, dass mein beruflicher Erfolg maßgeblich durch einen wertschätzenden und gesundheitserhaltenden Führungsstil getragen wurde. Diese Elemente bildeten und bilden heute mehr denn je die Voraussetzungen für loyale und unternehmerisch denkende Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Unternehmen mit diesen Wertemaßstäben werden als besonders attraktiver und bevorzugter Arbeitgeber wahrgenommen.
Gerne stelle ich Ihnen hierzu meine Erfahrungen und Expertisen zur Verfügung.

Wer bin ich?

Eine erfahrene Führungskraft, die als Berater, Trainer

und Coach Menschen auf allen

Unternehmensebenen erreicht, die mitreißen kann,

die erkennt, wo Prozesse oder atmosphärische

Störungen den Arbeitsalltag belasten.

Ich bin jemand, dessen Ziel es ist, Führungskräfte zu

Vorbildern und Gestaltern und zum Unternehmer im

Unternehmen zu entwickeln.

Arbeitsschwerpunkte

Sie sind Geschäftsführer oder Vorstand?

Ich berate und unterstütze Sie gerne dabei, die

Mitarbeiterzufriedenheit und Mitarbeiterloyalität in

Ihrem Unternehmen zu erhöhen, ein

Führungskräftekonzept zur nachhaltigen

Entwicklung Ihrer Führungskräfte zu einem

gesundheitserhaltenden, mitarbeiterorientierten und

unternehmerisch denkenden Führungsverhalten zu

entwickeln.

Sie sind Führungskraft?

Ich begleite und unterstütze Sie gerne auf Ihrem

Weg, die Mitarbeiterzufriedenheit und

Mitarbeiterloyalität in Ihrem Bereich zu verbessern

und Changeprozesse erfolgreich zu gestalten. Die

Schärfung Ihrer Wirkungs- und

Wahrnehmungskompetenz erleichtert es Ihnen, Ihr

Umfeld besser zu erreichen und zu begeistern.

Ausbildung/Weiterbildung/Zertifizierung

• Studium der Betriebswirtschaft
• Executive Education:
• Universität St. Gallen, Schweiz
• Wharton school, University of Pennsylvania, USA
• Business-Coach
• NLP Master- DVNLP
• Resilienz-Coach
• Systemaufstellung im unternehmerischen und privaten Umfeld
• S.C.I.L. Master, communication, diagnostic, training

Beratungs-, Trainings- und Coachingschwerpunkte

• Führungskräfte-Coaching
• Vom Mitarbeiter zum Entrepreneur
• Konflikt-Coaching und -Moderation
• Gesundheitsfördernde Mitarbeiterführung
• S.C.I.L. Profile, Verbesserung der Wirkungs- und Wahrnehmungs-Kompetenz
  (communication, diagnostic, training)
• Gesundes Self-Management für Mitarbeiter und Führungskräfte

Werdegang

• Selbstständiger Berater, Trainer und Coach.
• Vorstand, Vorsitzender Geschäftsführer, Bereichsleiter in Tochterunternehmen eines internationalen Konzerns.(Postbank/DHL).
• Direktor Vertrieb und Filialen
  (Karstadt-Quelle Bank/Barclays-Bank)
• Produktmanager Marketing (KKB, Citibank)